奇异果体育-官方 高温工作服该换换了炎炎烈日，多地气温屡创新高，很多人吹着空调吃冷饮，偶尔一次出行回来后都抱怨天气太热，这对于那些高温工作者来说，更是一场严峻的考验。

　　近日，央视就高温工作人员的工作装备展开了一项调查。调查中，有的环卫工人穿着不透气不吸汗的工作服，出汗后又湿又黏，而且不容易速干；外卖小哥戴着闷热的头盔，不时需要摘下来透透气。

　　实际上，工作装备仅仅是一个缩影，高温天气给劳动者带来了许多困扰。在工作场所中，因长时间暴露在高温环境下，劳动者易出现中暑、脱水、疲劳等健康问题。为了确保劳动者的安全和健康，我们需要采取一系列措施来提供清凉的工作环境。

　　首先，建立和落实高温津贴制度是保障劳动者夏季清凉的重要措施之一。高温津贴是对劳动者在高温环境下工作所付出努力和承受的困难的一种经济补偿。

　　企业应根据国家规定和行业标准，制定高温津贴标准，并公开透明地向员工说明标准和支付方式，确保每一位劳动者都能享受到公平和合理的待遇。

　　其次，加强工作场所的防暑降温措施也是非常重要的。为了提供清凉的工作环境，企业可以在工作场所安装空调、风扇等降温设备，确保室内温度适宜。此外，还可以合理设置室内照明奇异果体育-、通风设备，减少热辐射和空气污染，改善工作环境质量。另外，定时检查和维护空调设备的工作效果，确保其正常运转，达到降温效果。

　　另一个重要的措施是合理安排劳动时间和休息间隔。在炎热的夏季，劳动者的体力消耗比平时更大，容易出现疲劳和体力不支的情况。为了避免出现这种情况，企业可以合理安排劳动时间，避免高温时段的强度劳动。同时，要设置合理的休息间隔，适当安排午休和短暂的休息时间，让劳动者得以恢复体力和精神状态。

　　此外，提供清凉的工作服和个人防护用品也非常重要。夏季炎热，劳动者穿着过厚或材质不透气的工作服，容易引发中暑和其他健康问题。

　　因此，企业可以选择透气性好、轻便舒适的工作服，提供给劳动者使用。另外，还要为劳动者提供防护用品，如防晒霜、帽子、墨镜等，帮助他们在户外工作时避免日晒伤害。

　　最后，企业可以组织清凉活动，增加员工的娱乐和放松的机会。夏季是户外活动的好时机，组织员工参加室外运动或旅行活动，能有效缓解工作压力，提供心情愉悦的舒缓效果。此外，在工作场所提供清凉饮品和水果奇异果体育-，为从事高强度劳动的劳动者补充能量和水分。

　　总之，让劳动者夏季更清凉需要多方面的措施和努力。企业要建立高温津贴制度，加强工作场所防暑降温措施奇异果体育-，合理安排劳动时间和休息间隔，提供清凉的工作服和防护用品，组织清凉活动等。通过这些措施的落实，我们能够切实保障劳动者的权益，提供一个安全、清凉和舒适的工作环境。